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浅谈高校共青团组织工作如何创新优化
新闻来源:未知??发布时间:2016-10-28 10:30??浏览次数:

(消息来源于网络)

 

     高校共青团工作是一项复杂的系统工程。时代的发展和社会的不断进步对高校共青团工作提出了新的要求。高校共青团必应认真研究面临的新问题,不断推进工作。高校共青团要进行创新优化,我认为要做到以下几点:

 

  首先,把握时代特征,切实加强团员青年的思想政治教育。新的国际形势复杂多变,高校思想政治工作面临着一系列的新情况、新挑战,要切实认识高校思想政治工作的重要性和复杂性。

 

  认清市场经济、信息化、经济全球化等对青年的思想观念、价值观念和行为方式的深刻影响。加强对当前青年学生特点的研究,把握当前共青团工作的深层次问题,从当代大学生的成长规律中、从他们成长的环境中,去把握当代大学生的群体优势和群体缺陷,以增强工作的针对性和实效性。

 

  坚持用中国特色社会主义理论体系武装团员,教育、引导广大团员青年牢固树立和全面落实科学发展观。我们要进一步引导广大团员青年深入学习党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻落实科学发展观,以科学理论武装自己。引导青年自觉把个人追求融入到人民群众的共同追求之中,把个人奋斗融入到中国特色社会主义事业的伟大实践之中。

 

  将践行社会主义荣辱观和理论学习相结合,构筑青年强大的精神支柱。世界观、人生观、价值观,是一个人对世界、对人生的基本看法和根本观点,是人们最基本的精神支柱。社会主义荣辱观是科学的世界观、人生观、价值观的有机统一,所以,高校各级团组织要充分发挥学生骨干、理论社团、网络阵地的作用,引导团员青年将理论学习和读书活动、社会实践、志愿服务等结合起来,不断推动中国特色社会主义理论进课堂、进教材、进头脑,提高青年明辨是非、区别善恶、分清美丑的认识能力,牢固构筑青年一代的强大精神支柱。

 

  其次,健全管理体系,扎实推进团的自身建设建立健全有效的共青团工作责任体系、规范的程序体系与科学的监督考核体系,实现共青团每项工作的方案化。扎实推进团的自身建设,使学校各级团组织真正成为广大团员青年的精神家园,在全校范围内形成争创红旗分团委、先进团支部、争当优秀团员的大好局面。

 

  创新团建工作思维,改进工作方式,提高共青团工作的科学性和实效性。创新团的基层组织设置形式、管理方式和工作运行机制,加强组织合作,推动各高校间、高校内各学院间共青团工作的交流与合作,促进团组织体系与外部环境之间的交流。发挥基层团支部活力,扩大共青团组织对青年的有效覆盖和影响力,增强组织柔性,形成持续竞争优势,成为具有较强自我发展能力的“学习型”、“智慧型”组织。加强工作调研与分析,努力构建科学的共青团管理体系。兼顾不同青年群体的利益,增强基层团组织的亲和力,形成个性化的基层团组织的工作方式。

 

  坚持党建带团建。坚持党建带团建,服从党的领导,响应党的号召,把全校团员青年更加紧密地团结在党的周围。巩固思想教育阵地和舆论宣传阵地,发挥阵地建设的优势,唱响主旋律,大力宣传身边的先进典型,提高宣传效果。要坚持标准,保证质量,扎实有效地做好“推优入党”工作。要发挥典型示范作用,坚持开展“创先争优”活动,努力培养一大批优秀团组织集体和个人。

 

  加强团干部队伍建设和制度保障。团干部要坚定理想信念,始终保持与时俱进的精神状态,不断提高思想道德素质和科学文化素质,逐步优化自身的知识结构、思维结构和能力结构,为基层团建工作提供智力支持和人才保证。深化增强团员意识主题教育活动,积极探索新形势下加强团员教育管理的规律和途径,努力构建团员青年“长期受教育,永远跟党走”的长效机制。进一步提高制度建设水平,强化制度的保障作用。要抓好制度完善和落实,把制度建设贯穿于基层团支部建设工作全过程,在组织领导、教育培训、监督管理、组织生活、评价考核、保障约束等方面健全完善有关制度。并要抓好制度创新,坚持求真务实,善于总结经验,正确认识创新和规范的关系,探索建立长效机制,为基层团支部建设工作提供相适应、可持续的制度保障。

 

  此外,深化服务意识,为青年学生的成长成才保驾护航。不断深化共青团管理,牢固树立服务理念,是实现共青团工作科学、可持续发展的必由之路。要突出共青团工作的人本性和全面性,坚持以人为本、以团员青年为本,把竭诚服务青年、促进青年全面发展作为加强团的基层组织建设的出发点和落脚点。

 

  适应时代需求,丰富服务青年的内容。实现学生活动的项目化运作,主动适应市场经济条件下共青团组织工作方式的转变。充分利用社会资源,创造条件,帮助青年学生解决实际问题。广泛听取意见,多层面地保持学生与学校沟通渠道的畅通,维护同学们的根本权益。

 

  构建良好学风,服务学生成才。学生在大学这几年,不仅要取得优异的学习成绩,更重要的是在学校养成良好的学习习惯。学风好坏,能够影响到学生一生做人、做事的态度。优良的学风,催人奋进;不良的学风,让人消沉。所以,建设优良的学风,也是加强学生思想政治教育的重要途径。从新生入校开始就应进行学风建设教育,引导青年学生广泛开展学习竞赛和读书活动,帮助他们掌握科学有效的学习方法,提高学生的学习能力。

 

  辅导学生规划职业生涯。大学阶段良好的“职业生涯规划”能为学生整个职业生涯发展提供良好的基础。作为大学生健康成长的指导者和引路人,我们团组织在提高学生的就业能力、帮助学生规划职业生涯方面承担着重要的角色,应在新生入学开始就定期对他们进行职业生涯规划辅导,转变他们的择业观、就业观和创业观,发掘大学生自我潜能,增强个人实力。

 

  最后,开展人文素质教育,促进青年学生全面发展。高校共青团要采取多种形式,结合学校实际,开展科技学术节、文化艺术节、社团文化节、青春创业活动、社会实践活动等人文素质教育活动,并与学生实际及专业实际进一步结合,提高学生的参与面,有所侧重,抓精品,出品牌,切实提高学生的人文素质。

 

  开展大学生素质拓展认证体系的建设,普及《大学生素质拓展证书》。将大学生素质拓展认证与第二课堂学分有机的结合,制订详细的实施指南,以《大学生素质拓展证书》的认证为抓手,推进素质拓展工作的执行,提高素质拓展认证的效率,确保素质拓展认证的可信度。

 

  加强大学生社会实践活动的管理与指导。探索大学生社会实践活动育人新机制,创新大学生社会实践活动新的内容和新的组织形式,推进社会实践活动的项目化管理。加强与地方政府部门和企业的合作与交流,进一步拓宽学生社会实践活动参与面,让更多的学生提前走进社会,积累工作经验。

 

  加强学生社团建设,增强大学生自我教育、自我管理、自我服务意识。健全和规范社团建设,与学校、学院实际相结合,建立具有专业特色的学生社团。

 

  健全学术科技活动的运行机制。努力构建创新平台,提升科研活动的层次和水平,开展形式多样、独具特色的专业学术竞赛活动、技能培训活动。大力倡导建立学术科技型团小组,为大学生广泛参与学术科技活动营造良好的学术氛围。积极争取校内外的支持与合作,为学生学术科技活动的开展提供资金支持和阵地保障。

 

  若能做到这些,高校共青团的组织工作必能进行创新优化,培养更多的优秀共青团员,为社会输送更多的人才,促进社会的和谐发展。

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